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Entgelt­fort­zah­lung an den Weih­nachts­fei­er­tagen im In- und Ausland: Arbeitsort ist entschei­dend

In Deutschland gelten der 25. und 26. Dezember als gesetzliche Feiertage, an denen Arbeitgeber ihren Mitarbeitenden Entgelt zahlen müssen - so sieht es das Entgeltfortzahlungsgesetz vor. Doch wie verhält es sich, wenn Beschäftigte über die Weihnachtsfeiertage im Ausland arbeiten? Und was ist, wenn ausländische Mitarbeitende in Deutschland eingesetzt sind und im Heimatland gar keine Feiertage hätten?

Wenn deutsche Beschäftigte von einem deutschen Arbeitgeber im Ausland eingesetzt werden, haben sie grundsätzlich keinen Anspruch auf Entgeltfortzahlung nach § 2 EFZG (Entgeltfortzahlungsgesetz).

Dies bedeutet, dass sie an deutschen gesetzlichen Feiertagen im Ausland arbeiten müssen. Denn deutsche gesetzliche Feiertage begründen kein Arbeitsverbot im Ausland und führt dort auch nicht zum Arbeitsausfall. 

Anders ist es, wenn auch in der ausländischen Betriebsstätte an diesem Tag nicht gearbeitet wird und der Feiertag gleichzeitig im Ausland ein freier Tag ist. Dann besteht ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung nach § 615 Satz 1, 3 BGB (Bürgerliches Gesetzbuch), da der Arbeitgeber das Risiko des Arbeitsausfalls (Betriebsrisiko) trägt.

Was ist mit ausländischen Feiertagen in Deutschland? 

Umgekehrt ist es ganz ähnlich: Ausländische Feiertage gelten in Deutschland nicht. Daher müssen in Deutschland beschäftigte ausländische Arbeitnehmende auch an Tagen arbeiten, die in ihrem Herkunfts- oder Heimatland gesetzliche Feiertage sind. Nach deutschem Recht haben sie keinen Anspruch auf Entgeltfortzahlung für Feiertage, die in ihrem Heimatland gelten. Wenn sie an diesen Tagen frei haben möchten, müssen sie gegebenenfalls Urlaub nehmen oder sich anderweitig freistellen lassen. 

Wo gibt es wie viele Weihnachtsfeiertage? - Deutschlands wichtigste Entsendeländer

Deutschland ist nicht nur ein beliebtes Zielland für grenzüberschreitende Arbeitseinsätze, sondern entsendet auch selbst zahlreiche Beschäftigte ins Ausland, zum Beispiel nach Frankreich, Belgien, Italien, in die USA oder nach Brasilien. Was gilt also in diesen Ländern?

  • In Frankreich zählt nur der 25. Dezember als Weihnachtsfeiertag. Eine Ausnahme gilt für die Regionen Elsass und Lothringen, wo auch der 26. Dezember gesetzlicher Feiertag ist. 
  • Belgien und Italien haben am 25. und 26. Dezember offizielle Weihnachtsfeiertage. 
  • In Großbritannien gelten der 25. und 26. Dezember ebenfalls als offizielle Weihnachtsfeiertage für das gesamte Vereinigte Königreich.
  • In den USA und Brasilien wird nur der 25. Dezember als offizieller Feiertag betrachtet. 

Wo finde ich weitere weltweite Feiertage?

Germany Trade & Invest (GTAI) bietet darüber hinaus in der Broschüre "Feiertage im Ausland" eine Übersicht über weltweite Feiertage nach Ländern sortiert.